Zarabiaj w Holandii, nie rezygnując z życia w Polsce!

Firma Willems GmbH nieprzerwanie od 1995 r. zatrudnia fachowców pracujących wyłącznie w przemyśle i budownictwie.

Jesteśmy średniej wielkości firmą, która stawia na stałą współpracę. Wielu spośród naszych pracowników jest z nami od ponad 10 lat, bo doceniają indywidualne podejście, przyjazną atmosferę i możliwość pracy w zgranym zespole.

Zostań częścią naszego zespołu!

 

 

Stolarz meblowy/Cieśla (wyposażenie jachtów pełnomorskich)

Holandia

 

OPIS STANOWISKA:

• wykończenia wnętrz: produkcja i montaż mebli na jachtach,

• montowanie drewnianych elementów,

• montaż stropów drewnianych, obelkowania,

• praca długoterminowa.

 

WYMAGANIA: 

• umiejętność komunikowania się w języku angielskim lub niemieckim,

• doświadczenie zawodowe co najmniej 3 lata,

• własny samochód.

 

OFERUJEMY:

• holenderska umowa o pracę, stałe zatrudnienie, dodatkowe składki emerytalne od pracodawcy,

• zarobek na początek od 550 € netto miesięcznie /40 godz. tygodniowo (możliwość nadgodzin),

• urlop od 25 dni w 1. roku, dodatek urlopowy,

• kwatera w 1-osobowym pokoju z internetem, bezpłatnie,

• polskojęzyczny dysponent pomocny 7 dni w tygodniu w czasie trwania umowy o pracę,

• odzież robocza, specjalistyczne narzędzia do dyspozycji,

• możliwość (odpłatnie) korzystania z samochodu służbowego. 

 

Znamy trudności związane z pracą za granicą i jesteśmy w pełni świadomi tego, co oznacza dla Waszych najbliższych długotrwała rozłąka. Dlatego możecie liczyć na naszą wyrozumiałość, pomoc w codziennych sprawach i wsparcie w rozwiązywaniu indywidualnych problemów powstałych zarówno w środowisku pracy, jak i poza nim.

 

W trosce o naszych pracowników oferujemy ponadto:

• indywidualną opiekę dysponenta w języku polskim (24/7),

• organizację ubezpieczenia zdrowotnego i pomoc w zgłoszeniu do urzędu skarbowego,

• wsparcie w uzyskaniu niemieckich świadczeń, np. Kindergeld (comiesięczny zasiłek na każde dziecko).

 

Oferta obejmuje niemiecką umowę o pracę (napisaną w języku polskim) z wszystkimi dodatkami, których nie otrzymałbyś w przypadku umowy holenderskiej:

• twoje zarobki „na rękę” będą większe: przy przepracowanych 40 godz./tydzień ‒ 2500 € netto miesięcznie (w tym tygodniowe zaliczki),

• pracując w Holandii z niemiecką umową, otrzymujesz miesięcznie 8% więcej brutto. Jest to dodatkowe świadczenie pracodawcy jako urlopowa premia do zarobku,

• dwa razy więcej dodatku rodzinnego na każde dziecko (219 € na każde dziecko co miesiąc),

• zapewniamy dostęp do pełnej opieki zdrowotnej dla Ciebie i Twojej rodziny,

• ochrona przez zwolnieniem z dnia na dzień (ewentualne wypowiedzenie tylko z wyprzedzeniem i prawem do zasiłku),

• składki emerytalne odprowadzane od 1. dnia pracy.

Zainteresowała Cię nasza oferta?

Prześlij do nas życiorys, a my skontaktujemy się z Tobą!

 

Prosimy o umieszczenie w życiorysie klauzuli zgody na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)).